Upcoming shareholder meeting
Extraordinary
2026.10.07
DART
Meeting voting results
Financial indicators
Market cap
184 × 100M KRW
PBR
0.40
PER
-
ROE
-9.73%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
81.9%
Recovery timeline
Before designation · 30 consecutive shortfall trading days
2026-11-03 close
Reference · calculated 2026.11.04 08:05
Current market cap
184.2 × 100M KRW
Recovery threshold 200 × 100M KRW
Threshold Below
Gain required to recover
+8.57%
Reaching the threshold also breaks the shortfall streak
Administrative designation threshold
5 / 30
25 trading days remaining if shortfalls continue
Designation is scheduled for the trading day after grounds arise. Confirm official designation and its date in KRX disclosures.
Recent designation count
2026-09-17–2026-11-03
Closing market cap and threshold
The threshold reflects rule changes by date.
Market cap
Applicable threshold
Based on KRX closes · intraday market cap excluded
At or above threshold counts as recovery · suspended days excluded
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Consolidated · includes subsidiaries
| Item | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|
| Income statement | |||
| Revenue | 888.8 × 100M KRW | 969 × 100M KRW | 1,032.6 × 100M KRW |
| Operating profit | 53.2 × 100M KRW | 94.6 × 100M KRW | 81.7 × 100M KRW |
| Net income | - | - | - |
| Operating margin | 5.99% | 9.77% | 7.91% |
| Balance sheet | |||
| Total assets | 627 × 100M KRW | 680 × 100M KRW | 781.2 × 100M KRW |
| Total liabilities | 464.8 × 100M KRW | 424.8 × 100M KRW | 351.8 × 100M KRW |
| Total equity | 162.2 × 100M KRW | 255.2 × 100M KRW | 429.4 × 100M KRW |
| Cash flow statement | |||
| Operating cash flow | - | - | 66.3 × 100M KRW |
| Investing cash flow | - | - | 5,779 × 10,000 KRW |
| Financing cash flow | - | - | -38.3 × 100M KRW |
| Investment indicators | |||
| ROE | - | - | - |
| Debt-to-equity ratio | 286.51% | 166.45% | 81.92% |
| Separate total assets | - | - | - |
| EPS | - | - | - |
| PER | - | - | - |
| PBR | - | - | - |
| Dividend per share | - | - | - |
| Detailed accounts | |||
| Current assets | - | - | 547.9 × 100M KRW |
| Non-current assets | - | - | 233.4 × 100M KRW |
| Current liabilities | - | - | 316.7 × 100M KRW |
| Non-current liabilities | - | - | 35.1 × 100M KRW |
| Share capital | - | - | 38.7 × 100M KRW |
| Capital surplus | - | - | 255.9 × 100M KRW |
| Accumulated other comprehensive income | - | - | 8.2 × 100M KRW |
| Retained earnings | - | - | 75.2 × 100M KRW |
ROE is net income divided by closing equity. PER and PBR are omitted when the accounting scope or price date is unverified.
Property holdings
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.05.23 23:45
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 오아 주식회사는 생활가전, 계절가전, 건강가전, 주방가전 및 건강푸드 제품을 판매하는 소형가전·건강푸드 회사입니다.
- 2014년 설립 후 중고 휴대폰 사업을 시작했고, 2015년 소형가전 전문 브랜드 '오아', 2018년 종합가전 브랜드 '보아르', 2021년 건강푸드 판매업 '뉴트리커먼', 2023년 '삼대오백' 브랜드를 전개했습니다.
주요 매출원
- 생활가전: 약 377억원 (전체 매출의 약 36.5%)
- 계절가전: 약 248억원 (약 24.0%)
- 건강푸드: 약 196억원 (약 19.0%, 비고: 삼대오백)
- 건강가전: 약 134억원 (약 13.0%)
- 주방가전: 약 77억원 (약 7.5%)
- 제12기 총매출은 약 1,033억원으로, 전기 약 969억원 대비 증가했습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 제12기 매출원가는 약 561억원, 판매관리비는 약 388억원, 영업이익은 약 83억원입니다.
- 매출원가율은 제11기 약 55.4%에서 제12기 약 54.4%로 소폭 낮아졌으나, 영업이익률은 제11기 약 9.8%에서 제12기 약 8.0%로 하락했습니다.
- 영업외비용 약 104억원이 발생해 제12기 당기순손실 약 32억원을 기록했습니다.
자회사
- OA Home Appliances Co., Ltd: 중국 소재 자회사로, 오아 주식회사가 지분 100.00%를 보유하고 있습니다.
Employees
138 people
Subsidiaries
1 items
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.19 03:25
|
Last amended 2026.03.03
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 서면투표 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있음 (제27조①②)
- 동등배당: 배당기준일 전 발행·전환된 신주에 대해 동등배당을 적용함 (제11조)
- 중간·분기배당: 이사회 결의로 중간배당 및 분기배당을 실시할 수 있음 (제53조, 제53조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한함 (제31조③)
- 이사 임기 3년 고정: 일반 이사 임기를 상법상 최장인 3년으로 고정해 이사회 교체 주기를 늦출 수 있음 (제32조①)
- 이사회 의장-대표이사 미분리: 이사회 의장을 대표이사로 정해 이사회 감독 독립성이 낮아질 수 있음 (제36조④)
- 이사회 결의만으로 300억원 전환사채 제3자 발행: 긴급 자금조달·기술도입 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제16조의1①)
- 이사회 결의만으로 300억원 신주인수권부사채 제3자 발행: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 지분희석 위험이 있음 (제16조의2①)
- 이사회 결의만으로 제3자 신주배정: 긴급 자금조달·기술도입 등 명목으로 발행주식총수 20% 이내에서 주주 외 배정이 가능함 (제10조②)
기타 주목 조항
- 종류주식 전환권: 발행일 1년 후 주주 전환청구, 10년 후 회사 전환이 가능하며 보통주 1:1 전환 구조임 (제9조의2⑥~⑧)
- 이사회 내 위원회: 감사위원회, 사외이사후보추천위원회, 내부거래위원회 등을 이사회 결의로 설치할 수 있음 (제38조의1)
Board of directors
Number of directors
3–10 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Auditors
Number of auditors
1–3 people
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
Yes
Electronic voting
-
Dividend record date
정기배당은 결산기에 관한 정기주주총회에서 권리를 행사할 주주 또는 이사회 결의로 정하는 배당기준일 현재 주주에게 지급하며, 중간배당 기준일은 6월 30일 18:00, 분기배당 기준일은 각 분기말이다.
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
300 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
300 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다.
- Auditors
- 감사의 보수와 퇴직금은 이사의 보수·퇴직금 조항을 준용하며, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분해 상정·의결한다.
- Retirement payments
- 이사의 퇴직금 지급은 별첨 임원 퇴직금 지급 규정에 의한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
19 × 100M KRW
Executives
11 people
Average per executive
2 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 김상무 | 47.55% | +3.52% | 최대주주 장내매수로 인한 보유주식 수 변동 | 2026-07-02 |
| 김상무 | 44.03% | -0.70% | 특별관계자 주식매수선택권 행사에 따른 주식 보유형태 변경 | 2025-12-02 |
| 김상무 | 44.73% | +44.73% | 코스닥시장 상장에 따른 신규보고 | 2025-09-16 |
| 중소벤처기업진흥공단 | 0.00% | -5.51% | 1%이상 변동 | 2025-09-15 |
| 포지티브인베스트먼트 | 10.10% | +10.10% | 코스닥상장으로 인한 신규보고 | 2025-09-10 |
| 중소벤처기업진흥공단 | 5.51% | +5.51% | 신규 상장기업의 주식 5%이상 보유 | 2025-09-09 |
Auditors
Analysis date 2026.08.27 14:13
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 최창규 | Auditor | - | 2029.03.27 | 5 years | D-873 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 공상석 | 이사 | 미등기 | Age 57 | - |
| 노정환 | 이사 | Inside director | Age 56 | D-873 |
| 최창규 | 감사 | 감사 | Age 55 | D-873 |
| 김상무 | 대표이사 | Inside director | Age 51 | D-137 |
| 이성민 | 이사 | Inside director | Age 50 | D-873 |
| 이한주 | 독립이사 | 독립이사 | Age 47 | D-577 |
| 홍석범 | 독립이사 | 독립이사 | Age 46 | D-142 |
| 김지홍 | 독립이사 | 독립이사 | Age 45 | D-508 |
| 전득영 | 이사 | 미등기 | Age 41 | - |
| 박정민 | 이사 | 미등기 | Age 38 | - |
| 조재용 | 이사 | 미등기 | Age 38 | - |
DART disclosures
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